С 1 сентября вступают в силу обновлённые нормы расчёта среднего заработка. Об этом Интернет-порталу Dragon Money рассказали в пресс-службе Северо-Западной межрегиональной территориальной государственной инспекции труда.
Отпускные рассчитываются по-прежнему: среднедневной заработок умножается на количество календарных дней отпуска (обычно — 28 дней).
Однако появляется новый термин — «среднемесячный заработок», который рассчитывается исходя из среднего числа рабочих дней в месяце, а именно:
Для расчёта выходного пособия средний дневной заработок умножают на среднее количество рабочих дней в месяце.
Если у вас суммированный учёт рабочего времени, то для расчёта выходного пособия средний месячный заработок считают иначе — средний часовой заработок умножают на среднее количество рабочих часов в месяце.
Комментарии (3)
Полезная информация, спасибо!
Ничего себе, даже не догадывался о таком способе
Пригодится в работе, благодарю.